现将《固原市市场监督管理局健康机关创建工作方案》已经局党组会议研究通过，现印发给你们，请认真抓好落实。

　　党的十九大、二十大作出了实施健康中国战略的重大决策部署，充分体现了对维护人民健康的坚定决心。为全面落实健康中国战略部署，真正使每位干部职工成为健康工作的实践者与参与者，健康工作的关注者和受益者，根据《关于印发固原市2023年健康细胞创建工作实施方案的通知》（固爱卫办发〔2023〕2号）精神，结合我局实际，制定工作方案。

　　以习新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、二十大会议精神，树牢以人民为中心的发展思想，坚持新发展理念，构建新发展格局，通过加强环境营造、健康管理、健康服务、文化提升等工作。围绕提升干部职工健康水平，加快构建以生理健康、心理健康、社会健康、道德健康为主要内容的“四位一体”健康格局，形成有利于健康的生活方式、工作环境和健康文化。

　　（一）普及健康知识，提升健康素养。把提升健康素养作为增进干部职工健康的前提，有针对性地加强健康教育与促进，让健康知识、行为和技能成为干部职工普遍具备的素质和能力，实现健康素养人人有。

　　（二）养成健康行为，倡导健康生活。倡导“每个人是自己健康第一责任人”的理念，激发干部职工热爱健康、追求健康的热情，养成符合自身和家庭特点的健康生活方式，合理膳食、科学运动、控烟限酒、心理平衡，实现健康生活少生病。

　　（三）弘扬传统文化，促进高质量发展。积极参与健康管理行动，增强健康意识的同时，能够做到向家庭、向亲朋好友和周围邻居进行推广，形成人人参与、共建共享健康生活的良好文化氛围，为适应新时代高效率、快节奏的机关事务工作打下坚实基础。

　　坚持以深化“健康机关”建设为引领，树立健康理念，培养健康行为，倡导健康生活，创建健康环境，打造健康文化，确保实现干部职工健康素养稳步提升，健康水平有较大提高，形成温馨的办公环境、有序的规范管理、和谐的健康氛围，机关干部职工健康指数有显著提高，健康机关建设实现规范化、常态化、长效化。

　　（1）办公楼外环境净化、绿化、美化，地面平坦，排水畅通，地面清洁、无垃圾杂物。

　　（2）办公室内环境要管理规范，适度摆放绿植。做到整体清洁，物放有序，装饰美观大方，温度适宜，光照、通风良好。

　　（3）各项警示标识清晰醒目，规范放置。防火、防盗设施齐备，安全管理良好。

　　（4）实行每周科室集中清扫和每天个人例行清洁相结合，确保办公区域做到空气清新，窗明几净，无废物、无污迹、无灰尘、无死角，个人区域桌面干净整洁，物品摆放整齐有序。一周1次办公室卫生评比，并发流动红旗。

　　（5）强化健康与低碳意识，扎实开展节能办公、绿色办公，不开长明灯，不开电暖气空调，确需开时，将温度调节在规定的要求范围内，严格“低碳”管理。

　　（3）积极控烟限酒，会议室、办公室有禁烟标志。工作日中午禁止饮酒，保持良好工作状态。

　　1．关爱身体健康。设立“健康加油站”，配备适量健身器材、健康秤、电子血压仪等硬件设施，制定完善健康管理制度，引导干部职工适度运动。科普健康知识，引导干部职工结合自身体会分享健康常识、健康小习惯等相关内容。定期组织开展书法、摄影、羽毛球、乒乓球等活动，做到劳逸结合。每周一、三、五组织开展工间操锻炼。每年组织一次干部职工健康体检，建立干部职工健康档案。

　　2．关爱心理健康。分批开展健康饮食、政务礼仪、心理疏导和应急自救等专题培训工作，让健康知识、行为和技能成为干部职工普遍具备的素质和能力。开展谈心谈话活动，相互了解思想、工作和生活情况，有针对性地提供帮助等。

　　3．关爱社会健康。科学安排集体活动，每年策划开展游园踏青、趣味运动会、文艺展演、亲子游戏等活动，增强集体归属感和荣誉感。积极组织参加全民健身运动会、健步行等活动，密切干部职工与外部联系。

　　1．全面提升健康服务。及时搜集整理干部职工健康管理服务诉求，协调开展健康问诊、健康理疗、情绪管理、心理疏导、中医药养生等个性化服务，为健康机关建设夯实专业支撑。

　　2．全面提升平台服务。引导干部职工相互交流分享健康知识、健康习惯及生活趣闻，引导干部职工培育自我健康管理意识观念。推广科学养生、健康运动、健康膳食等专题知识，引导干部职工交流健康管理心得感悟。

　　3．全面提升跟踪服务。建立干部职工个人健康档案，引入社会公益资源提供预防、治疗、康复、健康促进一体化服务。

　　（一）提高认识，统一思想。组建健康机关建设工作领导小组，制定健康机关建设工作安排方案，逐项明确健康机关建设工作内容、组织单位及具体要求，对健康机关建设工作作出具体部署，做好组织领导和经费、人员保障。全方位宣传健康理念、重点工作以及成效，提高干部职工的知晓率和参与度，为健康机关建设营造良好的舆论氛围。

　　（二）成立小组，加强领导。为加强健康机关建设工作 ，成立固原市市场监督管理局健康机关建设工作领导小组，统一组织协调各项工作的落实。

　　领导小组办公室设在局食品生产安全监管科，马金安   同志兼任办公室主任，买英杰、王瑞、李淑玲、马志兰、李旭琴等同志为办公室成员，具体负责相关工作推进落实。

　　（三）全面部署，抓好落实。按照实施方案要求，结合我局实际，科学做好分工安排，做到落实任务到科室单位、具体工作到个人，有计划、有步骤地开展各项活动。要形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、全局合力抓的一体化工作机制，牵头单位和承办单位要按照既定计划提前制定工作计划和实施方案，确保各项工作落到实处。

　　（四）强化督查，力求实效。认真落实长效管理机制，定期调度工作开展情况，及时总结工作成效、存在的问题，调整完善下步工作计划。对各项活动的开展情况采取责任人总结汇报、领导小组监督检查的方式，进行全程跟踪。对相关工作计划执行不力、进度缓慢、工作消极应付的，要坚决予以整改。请各责任科室将工作资料于4月30日前送食品生产安全监管科，统一报送市爱卫办。

　　开展健康单位建设，成立健康单位建设工作领导小组，由主要领导或分管领导担任负责人，成员包括与健康单位建设相关的各部门负责人。

　　制订健康单位建设规划（或工作方案），并确保有效落实。每年有计划、有部署、有总结。

　　制订并不断完善与职工健康相关的各项制度，如：工间操制度、健身制度、无烟单位制度等。

　　基础卫生设施完善，环境整洁、舒适、优美，绿化、硬化合理，无卫生死角，无暴露垃圾。

　　厕所设置布局合理、管理规范、干净整洁，设置洗手池、洗污池，有手纸、洗手液、抽纸或感应式手烘干等设施，有排臭、防蝇措施，蹲位数与使用人数相适应。

　　蚊、蝇、鼠、蟑螂等病媒生物的种群密度得到有效控制，符合国家卫生标准要求。

　　单位食堂或者分餐场所符合国家食品安全相关要求，有相关许可证，饮水、饮食卫生管理制度健全、有效。

　　创建无烟单位。室内公共场所全面禁止吸烟，在禁烟场所设置明显的禁止吸烟标识。

　　在人员相对集中的场所设置醒目的健康教育专栏，并做到至少每季度更换1次。在适宜场所（如大厅、电梯口、楼梯转角处、食堂）设置健康小贴士，倡导健康生活方式。

　　单位内有健身场地和设施，开展经常性健身活动，人均体育场地面积达到2平方米。

　　广泛开展健康教育与健康促进活动，倡导健康生活方式，提升员工健康素养水平。每年为职工至少开展2次健康生活方式相关知识讲座，每次讲座有80％以上职工参与。

　　开展健康知识宣传，指导职工合理膳食，提高员工对超重肥胖、血压血糖升高、血脂异常等健康危害因素的防控意识。

　　为单位职工发放健康生活方式宣传资料与支持工具（控油壶、限盐罐、BMI尺、腰围尺、计步器等）。

　　单位工会或团委每年至少开展2次不同形式的群体性健身活动，如爬山、体育比赛、运动会等，员工参与率达到70％以上。

　　每年为职工进行1次体检，健康检查覆盖率95％以上；规范建立职工健康档案，建档率90％以上。女职工健康检查应包括妇科和乳腺检查项目。

　　基于健康检查资料，开展或委托医疗卫生机构开展职工个体或群体的健康评估，实施人群的分类管理，降低肥胖、高血压、糖尿病、高脂血症等慢性病的患病风险。

　　关注职工的心理健康，制定并实施职工心理援助计划，提供心理评估、心理咨询等服务，为职工主动寻求心理健康服务创造条件。

　　主办：固原市人民政府    承办：固原市人民政府办公室 运行管理：固原市电子政务中心